1、对于逾期的客户电话提醒客户及时、正确的缴还欠款，维护客户个人信用，在业务合规开展的基础上确保一定的回款率 2、及时登记催收情况，更新催收对象相关资料信息； 3、完成上级领导交给的其他工作。 晋升渠道：初级项目专员→中级项目专员→高级项目专员→资深项目专员→项目组长→项目主管→业务线经理 工资待遇：底薪2500-3500+高提成奖金+项目奖金 每年4次调薪机会 试用期保底收入3000+（上不封顶）转正后5000+(上不封顶) 1)每天8小时工作制、法定节假日、“婚丧嫁娶”假、应急假等，同时发放节日福利。 2）团建活动：公司为员工组织丰富多彩活动，缓解压力释放心情。 3）全面的职业发展规划：公司始终坚持“以德为先、因才适用、敬业为本、团队致胜”的用人理念，结合员工自身发展情况，设计专业晋升和管理职务晋升两条职业发展路径。入职后均可享受带薪培训，入职后均缴纳五险。